合作伙伴话荣程 - 合力起重成大业

2025-04-30 4
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| 编者按 |


每一次出发,都有同行者并肩;每一程跨越,都有奋斗者回响。


三十七载风雨兼程,荣程之成在于诚,以联合融合筑牢信任之基,以协同共生激活共赢之链。从钢铁报国的炽热初心到绿色智造的创新蓝图,从产业升级的躬身探索到多元生态的蓬勃生长,我们始终坚信:独行者速,众行者远;共筑青山,方见云开。


即日起,荣程集团公众号推出“合作伙伴话荣程”专栏,邀您聆听全球伙伴的真诚讲述。每一段故事,都是“利他达己、责任为舵”的生动注脚;每一次携手,都在诠释“以诚聚势、以合致远”的生态篇章。让我们透过伙伴的双眼,看见荣程“实业为基、使命为锚”的坚守;在交错的叙事中,触摸“价值共生、向新而行”的时代答卷。






讲述人:

大连起重矿山机械有限公司 雷世忠


张祥青董事长是我一生最敬重的人,他骨子里那种不怕困难、勇往直前、不惧失败、奋力开拓的精神,他亲情般温暖、友情般诚恳的待人之道,他不忘初心方得始终的工作态度,一直都影响和激励着我们,风雨兼程走过这么多年。


还记得天津荣程建设初期,祥青董事长带领着首钢技术老工人不分昼夜地干,大家同吃同住,乐融融,力无穷。我第一次遇见祥青董事长是在饭店,虽然身为董事长,但他同工人们没有两样,魁梧的身材就是钢铁工人的形象,爽直的态度就是钢铁工人的性格。


记得有一次参观合作企业,他兴奋地指着边角料对我说:“前些年我跑废钢业务,如果能看到这些,那心简直都要沸腾了!”后来他到我们企业考察,跟大家分享了他的艰辛创业史,想想那时一穷二白、两手空空,完全靠自强不息、奋斗打拼的祥青董事长,大家无不钦佩。正是这种不忘初心,艰苦奋斗的精神,深深打动着我们每一个人的心。那次考察奠定了双方日后合作的基础,只要是祥青董事长和荣程需要,我们都要想尽一切办法,给予全力保证。


2003年初,天津项目正式开工建设,当时炼钢厂主要装备需要180吨的冶金起重机。祥青董事长为此走访了全国各地的企业,碍于工期原因,无法满足他的要求。当时,祥青董事长莅临大连大矿考察,与工程技术人员详细交流,充分了解了大矿的信用情况和制造能力后,拍板把起重机交给大连大矿制造,他的英明决策,对当时荣程起步阶段的所有工程项目都起到了非常重要的作用,这一次也不例外!后来,大连大矿又陆续制造了225吨冶金起重机以及大跨度特种设备,都达到了国内先进水平。祥青董事长的支持,成就了我国一个起重机企业从中型起重机厂成长为大型起重机械公司的发展史。


祥青董事长经常和我们讨论很多问题,他的思路与想法极具开拓性与创新性,在当时国内外都非常超前。有一次,他到大连考察座谈,在休会期间,他说:“我有一个想法,准备在大连建一个先进型、创新型的养老院!我对这种养老院未来的憧憬非常高,为此,我还专门做过一系列的研究。”其实,祥青董事长已经多次与大连的很多养老专家及健康学者做过专题研究,他的演说和分析赢得了专家学者的高度认可。当时政府有关部门及养老机构相关人员都在积极对接,准备参与祥青董事长“敬老养老基地”的建设,但是此项目最终因其他事情而被搁置,未能如愿,这可能是对敬老养老事业一个损失或遗憾吧!


还有一次,祥青董事长在抚顺考察铁矿石基地,地方政府的安排接待规格都很高,但他都一一谢绝了,推脱的理由是我们要从抚顺赶到大连参加铁矿石专题会。到大连出差,祥青都住一般的宾馆,他感觉这样对我们没有太大的压力。我问:“董事长,晚上吃点什么?”他笑着说:“以后不要称呼‘董事长’,你就直接叫我‘六弟’或‘铁六’就中。”从那以后,我就以“铁六”或“六弟”称呼他。那天的晚餐是中午打包带来的饭菜,再加上一碗小米粥。祥青董事长就是这样亲切随和,平易近人、他从不摆架子,这实在是让我感动!


还有一次,我的爱人因犯结石住院,也不知祥青董事长通过什么渠道知道了消息,特意派人带着慰问品来大连探望。祥青董事长想得如此细致周到,而且一直把我们供应商当做自家人看待,当做亲兄弟相处,这种友情亲情,让我终生难忘!


六弟,虽然你已经离开我们整整十年了,但我时时刻刻都在深深怀念着当年咱们一起走过的点点滴滴。这一切仿佛就在眼前,历历在目,栩栩如生。你的感人事迹太多太多了,你的精神将指引着一代代荣程人不懈奋斗,勇往直前!


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大连起重矿山机械有限公司,主要从事起重机制造、机械加工等业务。2003年,荣程与大连大矿公司开始合作,主要是为天荣炼钢厂制造180吨以上冶金起重机。


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