荣程集团召开2025年职能中心工作会议

2025-01-22 464


1月21日,荣程集团召开2025年职能中心工作会议,总结2024年工作成果,部署2025年工作任务,强业务赋能,精服务支撑,着力塑造发展新动能、新优势。
荣程集团董事会主席张荣华出席并讲话,荣程集团总裁、荣程钢铁集团董事长张君婷,荣程集团董事、副总裁,荣程钢铁集团副董事长张锡尧,集团领导文广、张颖、柴树满、王利力、么爱军等出席。荣程集团常务副总裁陆才垠主持会议。集团各职能中心主要领导、员工代表等参会。


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张荣华主席在讲话中对集团各职能中心在过去一年取得的成绩予以肯定,并指出,革新先革心、提质先提智。新的一年,各职能中心要提升认知,强化意识,明确集团战略目标和发展方向。要加强对“四资”“四量”“五生”“五和”等战略及理念的学习,并将其融入日常经营管理。服务是荣程立足市场的根本。要做好服务,服务集团战略,服务市场和运营,服务国家地方行业及相关领域,围绕五大主体产业板块年度部署统筹谋划,以价值为导向,强化协同赋能支撑,真正形成一盘棋,为“十五五”良好开局奠定基础。

张荣华主席强调,各职能中心要凝心聚力,强化管理。从顶层到基层,落实好“四个一”,切实推进一盘棋、一贯制、一体化、一张网,把准形势,对标对表,选准题,答对题,解难题。要协同作战,强化运营。围绕“保存量”“拓增量”“防变量”“提质量”,不断优化产品和服务,提高客户满意度和忠诚度;及时发现新机会,积极开拓新市场、新业务;加强对市场风险、政策风险、财务风险、法律风险等各类风险的监测和分析,确保风险可控;牢固树立质量第一意识,兼顾“质”与“量”。聚焦“四资”,强化资金使用管理,守住资金生命线;全面清查集团资产,在更新焕新上下功夫,提高资产流动性和收益性,促进保值增值;整合资源,建立资源共享平台,实现资源优化配置和高效利用;充分利用资本运作,稳健提升集团资本实力和价值。要团结一心,强化落实。重在四个“ding”:强化一个“盯”字,立足本岗,恪尽职守不放松;发扬一个“钉”字,以钉钉子精神抓落实、解难题;强调一个“定”字,保持信心和战略定力,敢于战胜各种风险挑战;突出一个“鼎”字,鼎力革新,勇于创新。

张荣华主席最后强调,各职能中心要扛牢责任,团结奋进,实现一体化、一条线、一颗心,拧成一股绳,汇成一股力,以更加积极有为的奋斗姿态实现更大作为,高质量完成“十四五”规划目标任务,向着世界500强目标阔步前行,为推进中国式现代化贡献荣程力量。

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结合张荣华主席在年总会上的部署,张君婷总裁对各职能中心2025年工作提出六点要求:


转变思想,向“经营”二字深聚焦。要全方位聚焦“经营”导向,全力打造价值型总部。要从价值创造的角度出发,重新审视自身工作对集团整体价值链条的贡献。创新模式,向运营管理要效能。运营要以“经济效益”为核心,将战略、经营策略、经营指标和重点工作分解进行一体化贯通,运用科学方法设定精准且具针对性的考核指标,持续推进流程再造。精细管控,向财务管理要效益。财务要以“四资效益”为核心,发挥风险防控、运营效率助推器、成本挖潜增效作用。精耕细作,向人力资源要动能。人力资源要以“人才效能”为核心,推进深层次组织变革,创新绩效考核与激励机制,优化岗位管理。聚焦关键,向审计风控要稳健。审计要以“风险防控与合规监督”为核心,深度强化审计全过程控制,建立审计结果快速响应机制,着力推进全面风控管理三道防线联动。深化协同,向联合融合要合力。财务、运营、人力,要建立紧密的联动机制,共同提高“四资”运行质量。财务、投融要联动优化融资结构,数智化要强化集成,行政要有“大行政”理念,党群要强化对直属党支部的领导和对属地化子集团党建工作的指导,党群工会要强化融合,将党群、工会的力量贯穿集团治理管控的全过程。内宣外宣团队要强化整合,构建可持续发展的品牌价值链。纪检监察要强化联合,形成强大的监督合力。


会上,战略投融资中心、党群工作中心、财务中心、纪检监察室、运营中心、审计中心、人力资源中心、数智化中心、董事会办公室、行政中心先后作工作报告。各职能中心负责人表示,会后将积极落实各项部署和要求,进一步明确目标、强化举措,加快打造价值型总部,为集团战略落地和经营拓展不断赋能。


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蓝图已绘就,号角已吹响!2025年,荣程集团将继续以党的二十大和二十届三中全会精神为指引,紧紧围绕中央经济工作会议及市委、市政府工作部署和集团战略发展总纲不懈奋斗,助力打造百年绿色荣程。

|英文摘要|  Abstract

Rockcheck Group functional center held 2025 work conference


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